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- 基金估值：
- [12-17]
- 累计分红：
- --元
- 基金经理：
- 黄玥
- 成立日期：
- 2015-02-13
- 基金类型：
- 开放式基金
- 份额规模：
- 3.63亿份
- 管 理 人：
- 前海开源基金管理有限公司
- 海通评级：
- 暂无评级
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现任基金经理
- 姓名：
- 黄玥
- 上任日期：
- 2019-11-04
- 简历：
- 黄玥先生，兰州大学硕士，2003年7月加入南方基金管理有限公司，历任风控策略部高级经理、数量化投资部总监助理，负责量化平台搭建、数量化研究和投资。2015年11月加盟前海开源基金管理有限公司，任量化投资部负责人、投资经理。2017年2月21日起任前海开源中证军工指数型证券投资基金基金经理。2017年2月21日起任前海开源中航军工指数分级证券投资基金（2021年1月1日起转型为前海开源中航军工指数型证券投资基金）基金经理。2017年7月3日至2021年2月23日任前海开源量化优选灵活配置混合型证券投资基金基金经理。自2018年3月14日起至2021年9月6日任前海开源多元策略灵活配置混合型证券投资基金基金经理。2019年11月4日起至2022年12月2日任前海开源沪深300指数型证券投资基金基金经理。2019年11月4日起任前海开源中证大农业指数增强型证券投资基金基金经理。2020年12月18日起任前海开源MSCI中国A股消费指数型证券投资基金基金经理。自2025年03月11日起任前海开源北证50成份指数型发起式证券投资基金基金经理。自2025年11月04日起任前海开源上证科创板50成份指数型证券投资基金基金经理。
| 姓 名 | 任职基金 | 任期收益率 | 同期上证涨幅 | 年平均收益率 | 任职日期 | 黄玥 |
|---|---|---|---|---|---|
| 前海开源上证科创板50成份指数A | -3.96% | -2.33% | -29.03% | 2025-11-04~至今 | |
| 前海开源上证科创板50成份指数C | -3.99% | -2.33% | -29.22% | 2025-11-04~至今 | |
| 前海开源北证50成份指数发起A | 9.71% | 14.44% | 12.79% | 2025-03-11~至今 | |
| 前海开源北证50成份指数发起C | 9.46% | 14.44% | 12.46% | 2025-03-11~至今 | |
| 前海开源中证大农业指数增强C | -18.82% | 19.00% | -5.43% | 2022-03-24~至今 | |
| 前海开源中航军工C | -9.12% | 13.96% | -2.43% | 2022-01-27~至今 | |
| 前海开源MSCI中国A股消费A | -24.82% | 13.93% | -5.55% | 2020-12-18~至今 | |
| 前海开源MSCI中国A股消费C | -25.57% | 13.93% | -5.73% | 2020-12-18~至今 | |
| 前海开源中证军工指数A | 11.26% | 18.89% | 1.22% | 2017-02-21~至今 | |
| 前海开源中证军工指数C | 8.93% | 18.89% | 0.97% | 2017-02-21~至今 | |
| 前海开源中航军工A | 5.80% | 18.89% | 0.64% | 2017-02-21~至今 | |
| 前海开源沪深300指数C | -0.58% | 3.58% | -0.97% | 2022-04-29~2022-12-02 | |
| 前海开源沪深300指数A | 30.60% | 6.07% | 9.05% | 2019-11-04~2022-12-02 | |
| 前海开源多元策略混合A | 133.27% | 10.04% | 27.49% | 2018-03-14~2021-09-06 | |
| 前海开源多元策略混合C | 132.72% | 10.04% | 27.40% | 2018-03-14~2021-09-06 | |
| 前海开源量化优选A | 105.90% | 13.78% | 21.88% | 2017-07-03~2021-02-23 | |
| 前海开源量化优选C | 101.90% | 13.78% | 21.23% | 2017-07-03~2021-02-23 |
历任基金经理
| 姓 名 | 起始时间 | 截止时间 | 任职天数 | 任职回报 |
|---|---|---|---|---|
| 付海宁 | 2017-02-14 | 2019-11-04 | 2年264天 | 22.08% |
| 孙亚超 | 2015-02-13 | 2017-05-31 | 2年109天 | -31.70% |