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- 基金估值：
- [04-05]
- 累计分红：
- --元
- 基金经理：
- 孙然晔
- 成立日期：
- 2025-04-15
- 基金类型：
- 开放式基金
- 份额规模：
- 1.30亿份
- 管 理 人：
- 华夏基金管理有限公司
- 海通评级：
- 暂无评级
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现任基金经理
- 姓名：
- 孙然晔
- 上任日期：
- 2025-04-15
- 简历：
- 孙然晔先生：博士学历，2014年3月至2017年10月，曾任美国银行企业投资部资深量化研究员，2017年11月至2019年7月，曾任美国AQR资本管理公司量化研究员。2019年8月加入华夏基金管理有限公司，历任数量投资部研究员、基金经理助理。自2022年7月4日起至2024年8月7日任华夏智胜价值成长股票型发起式证券投资基金基金经理。自2023年05月23日起任华夏国证2000指数增强型发起式证券投资基金基金经理。自2024年01月24日起任华夏新机遇灵活配置混合型证券投资基金基金经理。自2024年02月01日起任华夏创业板综合交易型开放式指数证券投资基金基金经理。自2024年07月02日起任华夏红利量化选股股票型证券投资基金基金经理。自2024年08月30日起任华夏医药量化选股混合型证券投资基金基金经理。自2025年03月04日起任华夏上证综合全收益指数增强型证券投资基金基金经理。自2025年04月15日起任华夏中证A500指数增强型证券投资基金基金经理。自2025年08月28日起任华夏上证科创板综合指数增强型证券投资基金基金经理。自2025年12月3日起任华夏鼎淳债券型证券投资基金基金经理。自2026年1月29日起任华夏鼎润债券型证券投资基金基金经理。
| 姓 名 | 任职基金 | 任期收益率 | 同期上证涨幅 | 年平均收益率 | 任职日期 | 孙然晔 |
|---|---|---|---|---|---|
| 华夏鼎润债券A | -0.43% | -6.68% | -2.33% | 2026-01-29~至今 | |
| 华夏鼎润债券C | -0.50% | -6.68% | -2.69% | 2026-01-29~至今 | |
| 华夏鼎淳债券A | 0.74% | 0.05% | 2.20% | 2025-12-03~至今 | |
| 华夏鼎淳债券C | 0.61% | 0.05% | 1.81% | 2025-12-03~至今 | |
| 华夏上证科创板综合指数增强A | 4.52% | 0.95% | 7.57% | 2025-08-28~至今 | |
| 华夏上证科创板综合指数增强C | 4.27% | 0.95% | 7.15% | 2025-08-28~至今 | |
| 华夏中证A500指数增强C | 28.80% | 18.74% | 29.63% | 2025-04-15~至今 | |
| 华夏上证综合全收益指数增强A | 26.04% | 16.72% | 23.64% | 2025-03-04~至今 | |
| 华夏上证综合全收益指数增强C | 25.63% | 16.72% | 23.28% | 2025-03-04~至今 | |
| 华夏医药量化选股混合A | 19.36% | 36.52% | 11.70% | 2024-08-30~至今 | |
| 华夏医药量化选股混合C | 18.59% | 36.52% | 11.24% | 2024-08-30~至今 | |
| 华夏红利量化选股股票A | 17.28% | 29.47% | 9.47% | 2024-07-02~至今 | |
| 华夏红利量化选股股票C | 16.46% | 29.47% | 9.03% | 2024-07-02~至今 | |
| 华夏创业板综合ETF | 72.88% | 40.04% | 28.57% | 2024-02-01~至今 | |
| 华夏新机遇混合A | 46.83% | 37.55% | 19.08% | 2024-01-24~至今 | |
| 华夏新机遇混合C | 45.59% | 37.55% | 18.62% | 2024-01-24~至今 | |
| 华夏国证2000指数增强发起式A | 31.14% | 19.53% | 9.89% | 2023-05-23~至今 | |
| 华夏国证2000指数增强发起式C | 29.65% | 19.53% | 9.46% | 2023-05-23~至今 | |
| 华夏智胜价值成长股票A | -9.76% | -15.73% | -4.77% | 2022-07-04~2024-08-07 | |
| 华夏智胜价值成长股票C | -10.23% | -15.73% | -5.01% | 2022-07-04~2024-08-07 |
历任基金经理
| 姓 名 | 起始时间 | 截止时间 | 任职天数 | 任职回报 |
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