40天连换董事长和总经理,富达基金7轮增资越加越少

2026-06-06 08:45:42
来源:华夏时报
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问财摘要

1、富达基金在不到40天内发生了第二次核心高管变动,原总经理孙晨因个人原因离任,财务负责人陈培文代理总经理职务。 2、富达基金管理规模经历缩水后有所反弹,2026年一季度回升至44.64亿元,主要得益于新发债券基金的贡献。 3、富达基金持续加码资本投入,注册资本金由2亿美元增至2.18亿美元,这是该公司自2021年5月成立以来的第七轮注资。
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中证800--
贝莱德--
富达创新驱动混合发起A--
富达中债高等级科创及绿债A--
富达低碳成长混合A--

近日,富达基金管理(中国)有限公司发布高级管理人员变更公告,原总经理孙晨(Chen Sun)因个人原因离任,财务负责人陈培文(Edmond Tanuwidjaja)暂时代理总经理职务。这是继今年4月董事长李少杰因工作调整离任、莫达文(Damien Martin Mooney)接任之后,富达基金在不到40天内发生的第二次核心高管变动。

规模数据方面,Wind数据显示,2024年末富达基金管理规模达到历史峰值68.27亿元;进入2025年后规模持续缩水,年末降至28.98亿元,较峰值缩水超五成。截至2026年一季度末,受益于富达中债高等级科创及绿债(025707)等新基金发行,管理规模回升至44.64亿元。

董事长与总经理40天内双双换人

富达基金此次人事变动的核心在于两起间隔极短的高管离职。2026年4月18日富达基金发布公告,李少杰于4月17日因工作调整离任董事长,由富达国际亚太区(日本除外)总裁莫达文接任。李少杰2025年7月出任董事长,任期不足9个月。富达国际方面表示,李少杰将专注于领导富达国际的其他重要业务领域,他和他的团队在跨境投资等一系列重要领域继续与富达基金紧密合作。

紧随其后的是总经理岗位的变动。2026年5月28日,富达基金发布高级管理人员变更公告,宣布孙晨因个人原因于5月26日离任总经理职务。富达基金向《华夏时报》记者确认,孙晨因个人原因已经辞任,并将离开公司。其在任期间推动富达在个人养老金和跨境投资等领域取得进展,包括公司获准发行首只外商独资养老目标基金Y份额,以及取得富达首只互认基金的发行许可。

财务负责人陈培文同日被任命为代理总经理,向富达国际亚太区(日本除外)总裁及富达基金董事长莫达文汇报。据富达基金介绍,陈培文近五年在富达中国担任多个关键领导职务,最初作为顾问加入,随后负责转型、战略及财务等工作,此前曾在毕马威中国担任合伙人长达十年。

公开资料显示,富达基金成立五年来的高管变动幅度在外商独资公募中较为突出。董事长岗位五年内已历经四任,首任董事长Rajeev Mittal于2024年10月离任,此后黄小薏兼任董事长约9个月,李少杰接任后同样不足9个月便离任,直至莫达文上任。在总经理人选上,公司首任总经理黄小薏履职两年半后转任董事长,其后公司一度陷入长达7个月的总经理岗位代任状态,直至2025年5月孙晨出任总经理。

部分产品跑输基准逾40个百分点

从产品业绩表现来看,富达基金旗下产品业绩呈现明显分化态势。富达低碳成长混合A(021730)表现较为突出,截至2026年6月5日,该基金近一年收益率上涨90.91%,跑赢业绩基准超过75个百分点。然而,也有部分产品大幅跑输业绩基准。截至2026年6月5日,富达创新驱动混合发起A(023560)自2025年3月成立以来收益率上涨11.26%,同期跑输业绩比较基准超过40个百分点。该基金的业绩比较基准为:中证800(1B0906)成长指数收益率×65%+中证港股通综合指数收益率×15%+中债-0-1年国债财富(总值)指数收益率×20%。

数据来源:Wind,数据截至:2026年6月5日

在规模表现上,富达基金管理规模经历缩水后有所反弹。2025年末降至28.98亿元后,2026年一季度回升至44.64亿元。这一反弹主要得益于新发债券基金的贡献。2026年1月成立的富达中债高等级科创及绿债(025707)基金,一季度末规模约26.37亿元,占公司同期管理规模的较大比例。

数据来源:Wind,数据截至:2026年Q1

从资产配置结构看,债券基金撑起了富达基金的管理规模,权益类产品占比较低。Wind数据显示,截至2026年一季度末,富达基金净资产规模44.64亿元,其中债券基金规模占比71.99%,权益类产品(股票型+混合型)合计仅占12.86%。

数据来源:Wind,数据截至:2026年Q1

与此同时,存量产品规模缩水问题同样值得关注。富达基金首只公募产品富达传承6个月持有基金,2023年4月首发募集资金达10.79亿元,但在此后持续遭遇赎回,目前规模已缩水至2.3亿元,较首发规模缩水超70%。

第七轮增资,金额逐次递减

在管理层密集调整的同时,富达基金也在持续加码资本投入。国家企业信用信息公示系统显示,2026年5月25日,富达基金的注册资本金由2亿美元增至2.18亿美元,这是该公司自2021年5月成立以来的第七轮注资,注册资本由最初的3000万美元增至2.18亿美元,增幅超6倍。从增资节奏看,注资金额呈现阶梯式递减:首两轮增资均为3500万美元,随后两轮降至3000万美元,第五轮为2200万美元,最近两轮(第六轮、第七轮)均为1800万美元。

一位业内人士告诉《华夏时报》记者,外资公募在中国零售渠道布局存在先天短板——银行渠道被头部内资公募牢牢占据,互联网渠道布局则需要巨大的品牌投入与运营能力,而外资公募作为后来者,在渠道资源、市场认知度上远不及本土头部机构。当前不仅是富达基金,整个外资公募行业都普遍面临“水土不服”的发展困境。

Wind数据显示,9家外资独资公募中,摩根基金和宏利基金属于“合资转独资”的老牌机构,在中国经营超十年,搭建了成熟的本土化渠道与运营团队,因此基金规模可维持千亿级别。而除去这两家,其余7家均为2020年后新设的纯外资公募,其中规模最大的贝莱德(BLK)基金规模也仅约200亿元,富达、施罗德、安联、联博等规模更小,多数机构非货币基金规模行业排名均在100名以后。

对于未来,富达基金表示,陈培文及中国管理团队将继续推进富达在中国的战略,通过强大的全球投研能力与本地运营能力,更好地服务中国投资者的需求。

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