华宝兴业持基激励计划尝甜头

　　国际著名基金评级机构晨星公司最近对美国排行前500名共同基金的一份调查报告显示，基金经理们是否将钱投入自己管理的基金对业绩有着直接的影响，投入多的基金业绩相对较好。记者发现，国内惟一一家实行"基金经理持基激励计划"的基金公司华宝兴业旗下基金也取得了比较突出的业绩表现。

　　晨星调查显示，掌管那些费率较低、业绩优良基金的基金经理人，自己购入基金的平均金额达到35.4万美元，而那些费率较高、业绩平庸的基金，基金管理者自购的平均金额只有5.4万美元。

　　根据WIND资讯统计，截至今年6月底，国内基金公司员工持有自家公司基金的总份额已达2.48亿份，远超去年年底的1.58亿份。

　　2007年8月，华宝兴业基金公司在业内首先推出"基金经理持基激励计划"，该计划以基金经理为激励对象，其具体安排为鼓励基金经理购买一定金额自己管理的基金份额并长期持有。华宝兴业基金公司及其投研人员个人对"持基激励计划"的累计投入已达到近1500万元之多。

　　从基金评级结果来看，实行了"持基激励计划"的华宝兴业基金公司整体投资业绩表现在业内也确实实现了领先。晨星最新的统计数据显示，截至8月29日，华宝兴业基金旗下的五只股票型基金中，有三只已达到两年运作时间，近两年来业绩均进入205只股票型基金的前30名。